Сервис может содержать контент, не предназначенный для несовершеннолетних, в том числе упоминающий о наркотических средствах, психотропных веществах и их аналогах, незаконное потребление которых причиняет вред здоровью, их незаконный оборот запрещен и влечет установленную законодательством ответственность.
©2025, ООО «Звук» является аккредитованной ИТ-компанией, ОКВЭД 62.01: разработка программного обеспечения. ПО ООО «Звук» состоит в реестре отечественного ПО: №16328 от 23.01.2023. В Сервисе применяются рекомендательные технологии в соответствии с

Правилами

Подкаст Biweekly

Biweekly

Подкаст  ·  29 апреля  ·  50 мин

224: Принцип Питера

Эпизод подкаста 224: Принцип Питера

Слушать эпизод

224: Принцип Питера

Biweekly
📺 Этот выпуск в YouTubeДима и Вячеслав обсуждают принцип Питера, пределы некомпетентности и как со всем этим жить тем, кому нужно управлять людьми и строить бизнесы.* "Contributing factors" в отчетах про инциденты* Книга "Принцип Питера"* Сторителлинг 60-х* Как происходят повышения (за заслуги на предыдущей позиции) и как лучше их организовать (продемонстрировать успешное выполнение новых обязанностей)* Есть ли у человека потолок?* Жесткая иерархичность: достижение – только вверх по лестнице* Можно ли прогрессировать не двигаясь по иерархической лестнице?* Барбер-шоп тоже может быть пределом некомпетентности* Demotion как вариант спасения от неуспешного promotion* Конкурсы и каденции на госслужбе* Может ли главой Держкіно быть бухгалтер* Мнимые повышения, чтобы убрать некомпетентных сотрудников с дороги* Готовить преемника [почти] всегда хорошая идея* Apple Leadership* Заместитель, который не замещает