Марина Корсакова, Олег Доброштан. Тренды корпоративного образования

Чему, как, когда учиться профессионалам самостоятельно и в команде? В первом выпуске обсудили тренды корпоративного обучения. Гости: ▪️Марина Корсакова, автор бизнес-книг, руководитель специализации MBА “Управление изменениями” бизнес школы МИРБИС, тренер и бизнес-консультант. ▪️Олег Доброштан, руководитель отдела обучения и развития в международном издательстве онлайн-игр 101XP, профессиональный менеджер с 19-летним опытом создания и управления командами. ▪️1:07 Главные тренды в образовании и влияние пандемии ▪️08:26 Что делать компаниям с бюджетом на обучение в момент кризиса и нестабильности — замораживать или продолжать тратить? ▪️10:44 Как выглядит идеальное корпоративное обучение? Мнение Олега Доброштана ▪️15:46 Как выглядит идеальное корпоративное обучение? Мнение Марины Корсаковой ▪️19:59 Что такое геймификация в обучении? А что ей не является? ▪️27:32 В каких сферах обучение в формате микролернинга будет полезным, а в каких нет? ▪️39:25 Нужно ли компаниям учить людей учиться или же стоит брать на работу сразу тех, кто готов расти и развиваться? ▪️48:35 Чему учится сейчас Марина Корсакова и как применяет полученные знания в профессии? ▪️55:25 Чему учится Олег Доброштан, и какие ресурсы он может посоветовать? Ведущие: Мади Шахрур, партнер студии коммуникации BEsmart, и Елена Лондарь, руководитель проектов и консультант премии HR-бренд в hh.ru