Сервис может содержать контент, не предназначенный для несовершеннолетних, в том числе упоминающий о наркотических средствах, психотропных веществах и их аналогах, незаконное потребление которых причиняет вред здоровью, их незаконный оборот запрещен и влечет установленную законодательством ответственность.
©2025, ООО «Звук» является аккредитованной ИТ-компанией, ОКВЭД 62.01: разработка программного обеспечения. ПО ООО «Звук» состоит в реестре отечественного ПО: №16328 от 23.01.2023. В Сервисе применяются рекомендательные технологии в соответствии с

Правилами

Подкаст Biweekly

Biweekly

Подкаст  ·  17 мая  ·  46 мин

186: Гори-гори, но не сгорай

Эпизод подкаста 186: Гори-гори, но не сгорай

Слушать эпизод

186: Гори-гори, но не сгорай

Biweekly
Дима и Вячеслав обсуждают профессиональное выгорание, рассказывают, приходилось ли им выгорать самим, как они с этим боролись и кто вообще должен отвечать за борьбу с выгоранием.* Мысль из видео Курпатова: "Не спешите переключаться на следующее видео – дайте себе время переварить"* Ритуалы, формы и форматы на примере митингов 1-on-1* Управленческие инструменты: Как объяснить, когда чувствуешь одним местом?* Have you ever burnt to ashes?* У Славы все случаи выгорания приводили к смене работы* Что же такое "выгорание"? Где грань между разочарование и выгоранием?* Определение "burn out" от ВООЗ* Всегда ли плоха интенсивная работа, где есть шанс выгореть?* Кто ответственен за борьбу с выгоранием: компания или сотрудник* A Message from Co-Founder and CEO Brian Chesky* Парадокс борьбы с выгоранием: вгорание происходит от того, что происходит на работе, а рекомендации направленны на что-то за пределами работы – путешествия, хобби, общение с друзьями