Сбалансированная система показателей. Роберт Каплан, Дэвид Нортон. Ключевые идеи книги

Организация, ориентированная на стратегию. Роберт Каплан, Дэвид Нортон. Ключевые идеи книги

Ключевые показатели эффективности. Разработка, внедрение и применение решающих показателей. Дэвид Парментер. Ключевые идеи книги

Ключевые показатели менеджмента: как анализировать, сравнивать и контролировать данные, определяющие стоимость компании. Киран Уолш. Ключевые идеи книги

Достижение стратегической согласованности. Как использовать ее силу и перевыполнять организационные цели. Барри МакКечни. Ключевые идеи книги

Как измерить все, что угодно. Оценка стоимости нематериального в бизнесе. Дуглас Хаббард. Ключевые идеи книги

Управление результативностью. Система оценки результатов в действии. Анджела Бэрон, Майкл Армстронг. Ключевые идеи книги

Хорошая стратегия, плохая стратегия. В чем отличие и почему это важно. Ричард Румельт. Ключевые идеи книги

Управление результативностью. Система оценки результатов в действии (ключевые идеи). Библиотека Сбера

Измеряйте самое важное. Джон Дорр. Ключевые идеи книги

Больше чем эффективность. Как самые успешные компании сохраняют лидерство на рынке. Скотт Келлер, Колин Прайс. Ключевые идеи книги

Рост пирога. Как великие компании достигают целей и получают прибыль. Алекс Эдманс. Ключевые идеи книги

Великие по собственному выбору. Джим Коллинз, Мортен Хансен. Ключевые идеи книги

Искусство результативного управления (ключевые идеи). Библиотека Сбера

Суждение в принятии управленческих решений. Макс Базерман, Дон Мур. Саммари

Системное мышление. Как управлять хаосом и сложными процессами. Джамшид Гараедаги. Ключевые идеи книги

Танец перемен: новые проблемы самообучающихся организаций. Питер Сенге, Джордж Рот. Ключевые идеи книги

Искусство результативного управления. Ларри Боссиди, Рэм Чаран. Ключевые идеи книги

Все компании счастливы одинаково. Олег Хусаенов, «Зубр Капитал». Ключевые идеи книги

Управление бизнес-процессами. Практическое руководство по успешной реализации проектов (ключевые идеи). Библиотека Сбера

Построение бизнес-моделей: Настольная книга стратега и новатора. Александр Остервальдер, Ив Пинье. Ключевые идеи книги

Управление бизнес-процессами. Практическое руководство по успешной реализации проектов. Джон Джестон, Йохан Нелис. Ключевые идеи книги

Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность. Роджер Коннорс, Том Смит, Крейг Хикман. Ключевые идеи книги

Сердце компании. Почему организационное здоровье определяет успех в бизнесе (ключевые идеи). Библиотека Сбера

Догнать зайца. Как лидеры рынка выигрывают в конкурентной борьбе и как великие компании могут их настичь. Стивен Спир. Ключевые идеи книги

Теория ограничений Голдратта. Системный подход к непрерывному совершенствованию. Уильям Детмер. Ключевые идеи книги

Радикальный Фокус. Достижение ваших самых важных целей с помощью ключевых результатов (OKR). Кристина Водтке. Ключевые идеи книги

Рефрейминг организации. Компания как фабрика, семья, джунгли и храм. Ли Болмэн, Терренс Дил. Ключевые идеи книги

Цель-2. Дело не в везении. Элияху Голдратт. Ключевые идеи книги

Великие по собственному выбору (ключевые идеи). Библиотека Сбера

Менеджмент. Природа и структура организаций. Генри Минцберг. Ключевые идеи книги