Взаимодействие в команде. Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в э

9 мин

Издательство: СберУниверситет

Не пропуская пролог

Взаимодействие в команде. Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике знаний

Взаимодействие в команде. Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике знаний (ключевые идеи). Библиотека Сбера

Название

Взаимодействие в команде. Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике знаний

Эми Эдмондсон

Библиотека Сбера

9:51

Похожие книги

Эми Эдмондсон, Библиотека Сбера

Командный подход. Создание высокоэффективной организации (ключевые идеи). Библиотека Сбера

Джон Катценбах, Дуглас Смит, Библиотека Сбера

Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций. Дэниел Койл. Ключевые идеи книги

Smart Reading

Командный подход. Создание высокоэффективной организации. Джон Катценбах, Дуглас Смит. Ключевые идеи книги

Smart Reading

Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности. Эми Эдмондсон. Ключевые идеи книги

Smart Reading